最新商品

TD天賦原動力

工作不順利?團隊不給力?業績上不去?事業發展的問題,你該交給

 

「天賦原動力」

讓你順流致富,讓團隊一起快樂豐盛!

為什麼你需要了解「天賦原動力」?



 

 

天賦原動力是世界上領先的個人成長分析工具,它可以增加你在人與人之間的信任,並且讓你更懂得使用自己,讓自己在事業與財富之流更順暢。只要你進行測驗,你會從八個天賦屬性中,就能找到你最佳的順流致富道路。

透過天賦原動力,將為您明確指出在工作、業務和職業生涯中應該遵循的正確路徑。

但你會覺得疑惑,為什麼你需要順著自己的天賦之流來努力工作呢?而這對你又有什麼好處呢?

  • 當你找到自己的順流致富之路,你就像找到事業的GPS,讓你可以找到自己的定位,如何用一套系統化的策略,讓你用用更少的時間,就可以在事業上取得更好的結果。

  • 當你知道自己的順流致富之路,你就可以遵循正確的成功榜樣,並且知道什麼時候該說〝不〞!因為,不是每個成功榜樣的建議都適合你。有時不做什麼,比你做什麼都還來的重要。

  • 你會因為知道自己天賦,以及其他人的天賦,而了解建立高品質人際關係的關鍵,就是用對方最適合的方式,與他溝通,建立起信任。

  • 你可以了解您的客戶、家人,你會清楚知道什麼人可以彌補你的弱勢,讓他參與你的團隊之後,你將可以建立起一個順流的世界級團隊,讓你的事業開始極速飛躍。

  • 你也將學習到你現在的事業勝利方程式,為什麼會隨著時間的流動變成另一個失敗公式?而天賦原動力將能幫你找到下一個致勝方程式。

  • 當然還有許多…許多…

在這世界上,已經有 500,000 名領導人以及商業人士,他們透過天賦原動力找到他們的順流致富之路,而你會是下一位嗎?

你是八個天賦屬性中的哪一個呢?

               

你是像 理察‧布蘭森 一樣的 創作者 嗎?天生富有創意,隨時都有新的點子,喜歡將細節交給其他人!

你是像 歐普拉 一樣的 明星 嗎?天生就擁有獨特魅力、閃閃發亮,讓別人深深被你所吸引,最佳的品牌創造者!

你是像 傑克‧威爾許 一樣的 支持者 嗎?天生就擁有領導力,總是可以制定激情的計劃,讓團隊跟著前進!

你是像 唐納‧川普 一樣的 媒合者 嗎?天生就喜歡人際溝通,總是能在人與人之間,透過談判得到一切!

你是像 喬治‧索羅斯 一樣的 商人 嗎?天生就能夠掌握時機,知道在什麼時候應該做些什麼事情!

你是像 華倫‧巴菲特 一樣的 積蓄者 嗎?天生就能夠穩扎穩打將一件事研究透徹,透過長期持有而得到結果!

你是像 拉克希米‧米塔爾 一樣的 地主 嗎?天生就能夠專注細節,在數字間去找到營業額成長關鍵!

你是像 馬克‧祖克柏 一樣的 技師 嗎?天生就能夠持續優化系統,提供人們更好的品質!

「你要成功,就必須跟成功者在一起!」但找到不對的成功者學習,不僅會拖慢你成功速度,甚至會讓你喪失自信…以為自己沒有成功的權力...

你夠了解你自己嗎?找到你的天賦,找到對的成功導師,你的事業才能飛躍前進!

為什麼「天賦原動力」能對你產生巨大幫助嗎?

天賦原動力是由 羅傑.漢彌頓 所創造,已被世界各地超過50萬名領導人使用。

為什麼「天賦原動力」能夠有效的支持你建立高績效團隊呢?

天賦動力學和現在流行的心理測驗都有類似的元素,因為它們都起源於現代心理學大師 卡爾‧榮格的人類原型理論。然而天賦原動力最獨特的是,它還提供了一個更直觀的架構、實用的策略、現代的人類模型,並且可以溯源至中國有5000千年的易經,來做為分析的基礎。

而大多數的的人,包含你應該都有做過至少一種或多種人格測驗。但天賦動力學與其他人格測試相比較,它具有以下五種獨特之處:

1.增強團隊信任

天賦原動力的設計,並不是想把你放入一個框架,用這個框架來侷限你的發展。而是專門為了增加團隊成員彼此間的信任,而讓團隊成員能夠發揮自己獨特的天賦,在團隊中彼此合作創造貢獻,創造彼此的豐盛。

2.讓自己隨著時間而變的更強大

在快速變化的時代中,天賦原動力最獨特的是,讓你知道自己的優勢要如何隨著時間的流動,不斷提升自己,讓自己更強大,來取得更棒的結果。

3.測驗直觀且很容易使用

如果你有經驗,會知道很多的人格測驗,其實並不是很容易向人說明,更不用說應用於他人。但天賦原動力的特色,就是當你可以很容易的知道這八個天賦屬性,以及要如何應用在你我與周邊團隊上,這會讓我們可以很容易使用它,來創造實質上的商業價值,取得我們所渴望的成果!

4.找到你的順流天賦

你可以立即使用天賦原動力來找到你的順流天賦,並且通過免費的MMF測試來知道你目前身處在哪一個層級,以及透過什麼策略可以往下一個層級前進。當你的層級有所變化,你的事業與財富也將有更好的發展。而我們也將支持你的成長。

5.與團隊精神相連結

天賦原動力,將通過「金木水火土」五個中國元素,和我們之間的聯繫,引領我們去連接到第五個元素 - 性靈,去找到你的團隊目標和公司使命,以及你們「為何」而做,讓團隊有源源不絕的動力,創造屬於你們的獨特價值。

「每個人都有屬於你的事業順流之路!」

簡單來說,順流是阻力最小的路徑。當您在團隊中能夠產生順流經驗,你的生產效率將提高,而工作成果也會顯著改善,而您將會在工作中取得更多的樂趣,並感受到與團隊產生更多好的連結,而你的財富也會順勢成長!

是誰創造了「天賦原動力」?

 

天賦原動力是由 羅傑.漢彌頓 所創造。

羅傑出生於香港,他的父親是英國人,而母親是華人;他在就讀於劍橋大學時主修建築,但他在學生時期就走上創業之路,因為當時的他發現自己對於開創事業的興趣,會比蓋一棟房子還要高上許多。所以他在二十多歲就經歷過無數的創業失敗,賠了好幾百萬美金之後,才在30歲時成功建立起自己的事業體,在事業上獲得巨大成功,財務自由。

由於他自己的經歷與使命,讓他在事業成功之後,就思考他應該如何協助更多創業者們更順利地獲得成功,於是在基於心理學大師 卡爾‧榮格的原型理論,加上來自中國 5000年的易經哲學,他創造了《天賦原動力》這套目前在全世界已經超過50萬企業領導人所採行的分析系統。

由於羅傑擁有並經營許多事業,包含出版出版、房地產、金融、工商會展統籌服務、度假村管理、培訓系統研發、創業家導師、企業教練、線上教育…等領域,但最特別的是,他大多數時間都在自己擁有的峇里島度假村中,就能夠運籌帷幄的去妥善管理他的事業。

羅傑為了實現他「全球共富(World Wide Wealth)」的願景,在過去十年他致力於協助更多創業者們以及企業中高級主管,更順利達到他們理想的事業以及財富狀態。羅傑現在每年都會在英國、澳洲、日本、美國等地巡迴舉辦《讓事業極速飛躍Fast Forward Your Business》活動,探討影響事業發展的十大未來趨勢,讓創業家以及企業主管能夠因為窺見未來,而提早掌握下一個事業發展良機。

「天賦原動力」有什麼成功案例呢?

 

「我認為天賦原動力是一個很棒的測驗,它夠大幅提昇團隊內部的和諧,讓團隊之間能夠擁有一個共同的價值觀:「我們還能做什麼?」進而發展出一個健康的改變文化,讓團隊夥伴能夠持續不斷挑戰自己的成就,在成功道路中去取得自己更好的里程碑!」

~Saad Kayali,Sysmex公司 中東區 總經理

「天賦原動力」測驗完,你會得到什麼呢?

你將得到專屬的「天賦原動力」報告!

報告中的內容包括:

  • 依據你天生的傾向,你是屬於八種「天賦順流」中的哪一種
  • 你所屬天賦型態的優勢與劣勢,讓你更了解自己
  • 要進入你事業順流的最低阻力之路,你可以採取的三個步驟
  • 你會了解自己在什麼環境工作是最具效率
  • 你會清楚知道自己適合的領導風格,更有效的領導團隊前進
  • 為倍增你事業成功的速度,你會需要先找哪些類型的人合作,形成高績效團隊
  • 還有很多很重要、但可能從來沒人告訴過你的事業飛躍的觀念…

事業飛躍第一步,就從「天賦原動力」開始!

標籤: 天賦原動力

Design by Poi Enterprise Service © 2005-2017 Project